”감각의 영역을
Data의 영역으로 가져오면더 명확한 솔루션을 얻게 됩니다.“
From Instinct to Insight : A Data Driven Shift
While intuition and human dignity are the heart of HR, sustainable growth demands precision. To elevate both the business and the individual, we need clear, rigorous standards. We are entering an era where human potential is best understood and managed through the clarity of data.

Talent Analytics
조용한 퇴사, 데이터로 측정하면 무엇이 보이는가 — QQE Score 코호트 분석 결과 4가지
조용한 퇴사를 단순한 태도 문제가 아닌 데이터로 측정하면 무엇이 달라질까? QQE Score와 코호트 정규화 분석에서 발견한 4가지 인사이트 — 고성과자 집중, 조직만족도와 무상관, 퇴직위험과의 분리, 성과 하락 선행지표로서의 의미를 정리한다.
2026년 05월 21일
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Talent Analytics
비용 0원으로 호간 테스트 수준의 성향 진단 만드는 법: IPIP-NEO + AI 평가 완전 가이드
호간 테스트 없이도 Big 5 오픈소스(IPIP-NEO)와 AI를 활용해 성향 진단부터 인바스켓 연동 리포트까지 HR 담당자 1명이 무료로 구축하는 방법을 단계별로 정리했다.
2026년 05월 19일
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Org.Culture
구성원의 마음을 읽는 법: 펄스 서베이(Pulse Survey)와 AI 감성 분석(Sentiment Analysis) 실전 가이드
연 1회 정기 설문의 한계를 넘어, 상시 피드백 데이터에서 조직의 감정 신호를 포착하는 법. 펄스 서베이 설계 전략과 주관식 텍스트에 AI 감성 분석을 적용하는 실무 가이드.
2026년 05월 17일
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